¿Y sí tu empresa fuera una de ellas?
7 de cada 10 empresas aún no cumplen con la NOM-035... pero creen que si
¿Qué está en juego sí no cumples con la NOM-035?
Te contamos el caso de Laura...
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Laura González, gerente de RH en una planta de productos higiénicos ubicada en el Bajío. Todo parecía ir bien… hasta que los mejores operadores comenzaron a renunciar sin dar muchas explicaciones.
La rotación se disparó. La productividad cayó. Un día, Recursos Humanos recibió una notificación: inspección por condiciones psicosociales no atendidas.
Fue ahí cuando entendieron que la NOM-035 no estaba implementada correctamente.❞
Desafortunadamente, esta historia no es caso aislado, las empresas que no tienen bien implementada la NOM035, tienen los siguientes problemas:
❌ Falta de estructura en la gestión del talento.
❌ Poca competitividad.
❌ Costos ocultos por falta de cultura organizacional.
❌ Pérdida de talento clave.
❌ Alta rotación.
❌ Contingencias legales por $518,000 o más.
Cumple sin complicarte... Cero35, lo hace por ti.
Sabemos que tu enfoque está en hacer crecer tu empresa, con nuestra metodología lograrás:
Diagnósticos claros.
Mejora visible en el clima laboral
Cumplimiento sólido y comprobable
Reducción de rotación y ausentismo.
Cultura sostenible y preparada para seguir creciendo.
El bienestar organizacional no es un lujo: es un activo estratégico.
Conoce cómo está tu empresa frente a la NOM-035 y qué puedes hacer hoy mismo para cumplir sin complicaciones.
Las transformaciones que han logrado algunos de nuestros clientes
Las empresas a las que hemos ayudado, han logrado transformaciones sustanciales, lo que les ha permitido:
Reestructuración de organigrama.
Diseño de plan de carrera.
Integración adecuada de expediente laboral (contratos, reglamentos, políticas).
Transitar de manera ordenada en el cambio generacional.
Contar con información relevante para diseñar estrategias con enfoque en el mediano y largo plazo.
Algunas empresas a las que hemos ayudado a mejorar su cultura organizacional a través de la implementación de la NOM035:
¿Qué esperas para formar parte de nuestros casos de éxito?
